Les volontaires : la clé des journées portes ouvertes
2013, année des portes ouvertes au CERN. Et 2013 est aussi le nombre approximatif de volontaires nécessaires au bon déroulement de ces journées. Tout statut et toute activité professionnelle confondus, vous, les volontaires, vous êtes la clé sans laquelle aucune porte du Laboratoire ne peut vraiment s’ouvrir. Inscrivez-vous nombreux et dès maintenant !
Vous étiez 1500 à vous porter volontaire pour l’événement LHC2008, les journées portes ouvertes (JPO) organisées pour l’inauguration du LHC. Cette année, avec environ 20% de visiteurs supplémentaires prévus sur les sites du CERN sur deux jours, les organisateurs visent plutôt un nombre total qui devrait s’approcher de deux mille. « Nous aurons une grande variété d’activités sur les différents sites du laboratoire, explique Virginie Blondeau, responsable du recrutement et de la formation des volontaires au sein de l’organisation des JPO. Nous aurons besoin de guides pour les expériences, mais également de volontaires pour l’accueil et la gestion des flux des visiteurs, la logistique, les points-vente, etc. »
Les volontaires recevront des formations ciblées et, comme pour toute JPO, auront la satisfaction de pouvoir dire « J’y étais ! », à laquelle ils pourront ajouter le plaisir de recevoir des vêtements avec l’identité visuelle exclusive JPO2013 ainsi que, bien évidemment, des pique-niques et des boissons. « Nous nous occuperons bien des volontaires, afin qu’ils puissent vraiment apprécier leur participation aux journées, assure Virginie. Toutefois, il n’est prévu aucun congé ou compensation sur les heures de travail, car cela reste du bénévolat. »
Des journées uniques, des portes ouvertes comme jamais auparavant et vous, les volontaires, vous êtes la clé de tous les événements. Une page web est d’ores et déjà prête à accueillir vos inscriptions. Les organisateurs espèrent qu’elles seront nombreuses dès maintenant, car il leur faudra beaucoup de temps pour organiser les troupes et les distribuer selon les rôles souhaités (descriptif des rôles disponible sur le site) et les besoins. N’hésitez plus et… cliquez !
