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Le Bulletin
du CERN

 
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Enseignement académique : Predicting Natural Catastrophes

2005-2006 ACADEMIC TRAINING PROGRAMME LECTURE SERIES 12, 13, 14, 15, 16 December from 11:00 to 12:00 - Main Auditorium, bldg. 500 >>

Enseignement académique : 2nd Term - 09.01.2006 - 31.03.2006

2005 - 2006 ACADEMIC TRAINING PROGRAMME >>

Formation Management et Communication : calendrier des cours prévus de janvier à juin 2006

Le nombre de places disponibles peut varier. Veuillez consulter notre site Web pour avoir la dernière mise à jour. >>

Actualités

Champagne pour la cryogénie  
Patrick Janot reçoit la médaille d'argent du CNRS  
Grand succès de l'exposition du CERN en Bulgarie  
La physique aux quatre coins du monde  
LHC : sept fournisseurs en or  
Quand la science fait son show  
Big Bang à Genève  

Communications officielles

REUNION AVEC LE PERSONNEL  
Procédure d'obtention de visas suisses et français - droit de signature  
Fermeture de fin d'année 2005/2006  
Parkings P3 et P4 de l'aéroport de Genève  

Informations générales

Fermeture du Restaurant no 2  
Boutique du CERN - Vente de Noël les 15 et 16 décembre  
Disponibilité des Services IT durant la fermeture annuelle 2005 du CERN  
Lundi 9 janvier 2006 : ACCES RESTREINT au réseau technique  
Améliorer la sécurité des machines Windows - le projet « Non-Admin »  
Business Plan Competition open for CERN technologies - Version Anglaise seulement  
Service du logement du CERN : FOYERS  
Réduction du chauffage pendant la fermeture du Laboratoire  
Vols, cambriolages, etc.  
Instruction de sécurité 51 (IS51)  
Cercle féminin des Nations Unies  
Réduction de la consommation électrique pendant les périodes « coût élevé » de l'hiver 2005 - 2006  
Parutions du Bulletin en 2006  
En vente au guichet de La Poste dès le 1er Décembre 2006  
A l'attention des utilisateurs de dosimètre CERN : un peu de sérieux s.v.p.  
Pour information : Université de Genève  
Gestion des connexions réseau  

Association du personnel

Message à tous les pensionnés  
Nouveau Comité exécutif  
Nous condamnons l'actuelle discrimination dans la gestion des contrats d'emploi !